Alle vertalingen
Naar navigatie springen
Naar zoeken springen
Voer de naam van een bericht in om alle beschikbare vertalingen weer te geven.
Er zijn 3 vertalingen gevonden.
| Naam | Huidige inhoud |
|---|---|
| g Engels (en) | The departing employee and their manager should schedule time in for safeguarding knowledge in the final months before they leave. Ideally, the outgoing employee and their successor will be able to work together to transfer knowledge, skills and duties during this period. [[Bestand:Kunstwerk op het Beethovenplein, foto 2.JPG|thumb|''Kennisoverdracht'' (by Frans van der Burgt), public domain (via Wikimedia Commons)]] |
| g Frans (fr) | Il est préférable que l'employé sortant et son supérieur prévoient du temps pour sauvegarder ces connaissances au cours des derniers mois précédant le départ. Dans l'idéal, l'employé sortant et le nouvel employé peuvent travailler ensemble pendant un certain temps au cours de cette période, afin de transférer les connaissances, les compétences et les tâches. [[Bestand:Kunstwerk op het Beethovenplein, foto 2.JPG|miniatuur|''Kennisoverdracht'' (Frans van der Burgt), domaine public (via Wikimedia Commons)]] |
| g Nederlands (nl) | De vertrekkende werknemer en zijn/haar leidinggevende plannen het beste in de laatste maanden voor het vertrek tijd in voor kennisborging. In het beste geval kunnen de vertrekkende medewerker en de nieuwe medewerker in die periode nog een tijdje samenwerken om kennis, kunde en taken over te dragen. [[Bestand:Kunstwerk op het Beethovenplein, foto 2.JPG|miniatuur|Kennisoverdracht (Frans van der Burgt), publiek domein (via Wikimedia Commons)]] |